Tiedot näkyvät myös työmarkkinoilla: 22 prosenttia eurooppalaisissa yrityksissä olevista teknologisista tehtävistä on naisia
Italia on Romanian, Puolan ja Kreikan ohella yksi niistä EU-maista, joissa on eniten naistutkinnon suorittaneita STEM-aloilla (Science, Technology, Engineering and Mathematics). Itse asiassa niemimaalla STEM-tutkinnon suorittaneiden määrä kasvoi merkittävästi, ja osuus oli 39 % tutkintojen kokonaismäärästä.
Kuten tutkinta osoittaa CVapp – CV-pohjien ja saatekirjeiden online-alusta – Euroopassa valmistuneiden naisten määrä ylittää miesten, mutta vain joka kolmas STEM-aineista valmistuneista on nainen, tarkemmin sanottuna 38 %.
Tilannetta Euroopan tasolla rikastuttaa vielä yksi seikka: viimeisen kymmenen vuoden aikana STEM-tutkintokursseihin osallistuneiden naisten määrä on pysynyt vakaana, alle 40 prosentissa. Tästä syystä kasvavat tiedot Italiasta ovat vieläkin positiivisempia.
Trendi näkyy myös työmarkkinoilla, joilla naisia on vain 22 prosenttia kaikista teknologiatehtävistä eurooppalaisissa yrityksissä. Suuntauksen kääntämiseksi järjestetään kuitenkin yhä enemmän aloitteita.
Kuilun kurominen on tärkeää, ja se on tärkein tavoite. Markkinat tarvitsevat itse asiassa 1,3 miljoonaa näistä aineista valmistuvaa ja valmistuvaa vuoteen 2027 mennessä, mutta niiltä puuttuu jopa 8700 XNUMX erikoistunutta profiilia vuodessa.
Ainoastaan STEM-sektorilla kysyntä on suuri: Italiassa yli neljä kymmenestä yrityksestä on vahvistanut etsivänsä aktiivisesti tämäntyyppisiä profiileja, mutta niillä on vaikeuksia löytää tieteellistä koulutusta omaavia ehdokkaita.
Tilannetta vahvistaa painopisteen siirtyminen tekoälyyn, sektoriin, joka riitelee ennen kaikkea investoinneista, näkymistä ja mahdollisuuksista: naisia on maailmanlaajuisesti hyvin vähän (22 % verrattuna 78 prosenttiin miehistä).
Hyvin harvat, mutta ne tasoittavat tietä tuleville merkittäville henkilöille. Esimerkiksi Mira Murati oli OpenAI:n ja ChatGPT:n toimitusjohtaja ja jättiläisen nykyinen teknologiajohtaja. Määritelty "Vuoden 2023 vaikutusvaltaisin nainen" Financial Timesilta, käsittelee kaikkien tuotteiden ja tiimin työn parantamiseen tarvittavien teknologioiden tunnistamista, arviointia ja ehdottamista. Toisin sanoen se varmistaa, että OpenAI-takomo toimii hyvin ja puristaa parhaat tuotteet.
Mutta lähihistoriassa se ei todellakaan ole ainoa esimerkki: Julie Sweet on Accenturen toimitusjohtaja, jota pidetään yhtenä Yhdysvaltain yrityssektorin vaikutusvaltaisimmista naisista. Hän toimi myös World Economic Forumin, strategisten ja kansainvälisten tutkimusten keskuksen, mutta myös Catalystin ja Marriott Foundationin johtokunnissa.
Italiassa valmistettu esimerkki on Samantha Cristoforetti, ensimmäinen italialainen nainen Euroopan avaruusjärjestön miehistössä ja Kansainvälisen avaruusaseman ensimmäinen naispäällikkö, joka on aiemmin suorittanut myös konetekniikan maisterin tutkinnon.
Jätä kommentti (0)